株式会社reborn|エリアマネージャー(正社員) 募集【勤務地:愛知県名古屋市東区】
【正社員】エリアマネージャー
エリアマネージャー/正社員
- 交通費支給
- 急募
- 学歴不問
- 経験者歓迎
- 有資格者歓迎
- 即日勤務OK
- 友達と応募OK
- シフト制
- リモート面接OK
- 昇給あり
- 社会保険完備
- 長期休暇あり
- 産休制度あり
- 高収入
- 禁煙・分煙
介護施設のエリアマネージャー候補/急募/介護施設エリアマネージャー候補/月給28.5万円〜/年収500万以上も可能/現場経験を“経営側”へ活かす/Wcp/reb0383
・裁量の大きさ
担当エリアを任され、現場の課題改善や仕組みづくりに主体的に取り組むことができます。
・成長環境
自らの施策が数字やサービス品質に反映されるため、経営スキル・マネジメント力が自然と磨かれます。
・チームで成果を創る
施設長やスタッフと一体となり、利用者満足と職員満足の両立を目指す組織です。
職員定着や採用戦略に深く関わることで人材マネジメント力も向上します。
・働きやすさ
産休・育休実績あり、残業は最低限、年間休日も多く、家庭とキャリアを両立しやすい環境です。
【急募】介護施設エリアマネージャー候補/月給28.5万円〜!年収500万以上も可能!/現場経験を“経営側”へ活かす
求人募集内容
| 会社名 | 株式会社reborn |
|---|---|
| 企業ページ | 株式会社rebornの企業情報を見る |
| 募集職種 | エリアマネージャー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | エリアの施設を統括するエリアマネージャー業務をお任せします。 まずは1〜2施設のサポートからスタートし、徐々に担当エリアを拡大していきます。 主な業務 ・担当施設の運営サポート ・施設長との連携、現場改善提案 ・売上・稼働率の確認と改善支援 ・採用フォロー、定着支援 ・行政・関係機関対応サポート ※最初からすべてを完璧に担う必要はありません。 |
| 対象となる方 | 【必須】 ・介護業界での実務経験 ・リーダー/主任/副施設長などの経験(規模不問) 【歓迎】 ・施設長経験 ・複数施設の統括経験 ・数値管理や改善業務の経験 【求める人物像】 ・現場経験を活かし、次のキャリアに挑戦したい方 ・マネジメントや経営に興味がある方 ・“現場任せ”ではなく、自ら動ける方 |
| 給与 | 月給 285,000円 ~ 月給 285,000円〜 |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 【勤務時間詳細】 ・9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間) ※施設状況により若干変動あり ※残業は最低限に調整しています |
| 待遇及び福利厚生 | 社会保険完備 賞与あり 交通費支給 退職金制度あり 制服貸与 副業OK 研修制度あり 資格取得支援 車、バイク通勤可 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制(シフト制) ・有給休暇、慶弔休暇 ・育児休暇・介護休暇あり ・年間休日107日 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市東区名古屋市東区赤塚町25 地図を表示 地図を表示 |
| 提供媒体名 | HR Ads Platform |
求人応募情報
求人情報について
名古屋市東区で仕事を探している方にとって、「【正社員】エリアマネージャー」は条件を見比べながら検討しやすい募集のひとつです。
連携元の異なる求人でも、仕事内容や勤務条件の見え方に差が出ることがあるため、近い条件の募集を並べて比較すると判断しやすくなります。
条件が近い求人であっても、企業ごとに仕事内容や働き方、求められる役割が異なるため、詳細条件まで確認しながら比較することが大切です。
【正社員】エリアマネージャーとして働きたい方は、業務範囲や必要な経験、現場で求められる動きまで見ておくと、自分に合う求人か判断しやすくなります。
正社員での勤務を考えている方は、雇用形態ごとの特徴だけでなく、勤務時間、休日数、契約条件、長く続けやすい環境かどうかも含めて確認することが大切です。
給与に注目して求人を見る場合でも、実際の業務内容や勤務条件まであわせて確認しておくことで、応募後のギャップを減らしやすくなります。
株式会社rebornの求人に興味がある方は、この募集だけでなく、近い職種や似た条件の求人も見比べながら検討すると、より納得感のある応募先を選びやすくなります。
あわせて、名古屋市東区や名古屋市東区×【正社員】エリアマネージャー、名古屋市東区×正社員も見ておくことで、条件の近い募集を整理しながら判断しやすくなります。
関連する求人も見比べながら検討することで、より納得感のある仕事探しにつながります。
