株式会社アスカ|看護師・准看護師(正社員) 募集【勤務地:愛知県岡崎市】
【正社員】看護師・准看護師
看護師・准看護師/正社員
- 車通勤OK
- 交通費支給
- 長期
- 主婦・主夫歓迎
- ブランクOK
- 40代以上応募可
- 50代以上応募可
- 家庭都合休OK
- シフト制
- 残業なし
- 賞与あり
- 社会保険完備
- 禁煙・分煙
【資格必須】PT・OT・ST/残業なしプライベート充実♪賞与年2回あり◎幅広い年齢の方が活躍中☆彡和気あいあいとした職場環境♪矢作駅から徒歩5分!
◎資格必須◎★☆★ 放課後等デイウィズ・ユー矢作 ★☆★
◎平屋で広いお庭があり、
お子さんが広々と遊べます♪
◎あそびをメインとした療育支援で
楽しい内容がたくさんあります!
◎自分の得意なことを活かすことができます☆
風通しの良い職場なので
ご相談もしやすいとおもいます♪
見学には担当も同席します!
聞きづらい質問を代わって担当者が聞いたり、
履歴書の書き方・当日の持ち物や服装
全てにおいてサポートさせて頂きます!
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担当: 野原(のはら)
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『仕事No.jb627616』
賞与あり/交通費支給/残業なし/シニア活躍中/主婦活躍中・主夫活躍中/車通勤可/正社員/女性活躍中/社会保険完備/駅チカ/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/ブランクOK/長期歓迎/50代活躍中/60代活躍中
求人募集内容
| 会社名 | 株式会社アスカ |
|---|---|
| 企業ページ | 株式会社アスカの企業情報を見る |
| 募集職種 | 看護師・准看護師 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ◎資格必須◎☆★☆PT・OT・STさんの募集☆★☆ 【施設について】 ●岡崎市にある放課後デイサービス ●家庭的で温かい雰囲気の室内とともに こどもたちが安心して過ごす事ができる 環境を提供しています♪ ●20代~60代の職員さんが 幅広く活躍しています♪ \ 1日平均12名☆ / ●小学生(低学年)のこども達と 元気に遊びませんか♪ 【お仕事内容】 ●子ども達の療育支援 各々が得意なこと、やりたい事を 活かしながら仕事しています♪ ●子ども達の宿題のサポート ●日報の作成 ●学校や自宅への送迎 (普通車での送迎なので安心♪) \おすすめポイント★/ ●残業なしでプライベート充実! (職員同士で協力されているため 残業はありません!) ●賞与2回あり! ●駅チカ♪ 矢作駅から徒歩5分 |
| 対象となる方 | 言語聴覚士 or 作業療法士 or 理学療法士 |
| 給与 | 月給 260,000円 ~ 320,000円 【給与内訳】 |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 【勤務時間詳細】 09:00~18:00 |
| 待遇及び福利厚生 | ●社会保険完備 ●交通費支給 ●マイカー通勤OK ●無料駐車場完備 ●賞与あり |
| 休日・休暇 | 日曜日 祝日 ●毎週日曜日、他に1日休みの週休2日(シフトによる) |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市岡崎市矢作町字西林寺89-1 地図を表示 地図を表示 |
| 提供媒体名 | HR Ads Platform |
求人企業情報
| 法人名 | 株式会社アスカ |
|---|---|
| 設立 | 年月 |
| 業務内容 | 保育士・幼稚園教諭専門の職業紹介・派遣サービスです。 一般労働派遣事業 有料職業紹介 厚生労働大臣許可 一般労働者派遣事業許可番号(般10-020010) 有料職業紹介事業許可番号(10-ユ-300003) |
求人応募情報
求人情報について
岡崎市で仕事を探している方にとって、「【正社員】看護師・准看護師」は条件を見比べながら検討しやすい募集のひとつです。
連携元の異なる求人でも、仕事内容や勤務条件の見え方に差が出ることがあるため、近い条件の募集を並べて比較すると判断しやすくなります。
求人を比較するときは、勤務地や給与だけでなく、勤務時間、休日、通勤しやすさ、必要な経験の有無まで含めて確認することが大切です。
【正社員】看護師・准看護師として働きたい方は、現場ごとの役割や必要な対応力、シフトの組み方なども見ながら比較することが大切です。
正社員として働く場合は、収入面だけでなく、生活リズムとの相性や勤務条件の安定性まで含めて比較すると判断しやすくなります。
給与に注目して求人を見る場合でも、実際の業務内容や勤務条件まであわせて確認しておくことで、応募後のギャップを減らしやすくなります。
株式会社アスカの求人に興味がある方は、この募集だけでなく、近い職種や似た条件の求人も見比べながら検討すると、より納得感のある応募先を選びやすくなります。
あわせて、岡崎市や岡崎市×【正社員】看護師・准看護師、岡崎市×正社員も見ておくことで、条件の近い募集を整理しながら判断しやすくなります。
応募を検討する際は、条件面の印象だけでなく、実際に続けやすい働き方かどうかまで確認しておくことが大切です。
