株式会社アスカ|保育士・保育園・幼稚園(派遣社員) 募集【勤務地:愛知県稲沢市】
【派遣社員】保育士・保育園・幼稚園
保育士・保育園・幼稚園/派遣社員
- 車通勤OK
- 平日のみOK
- 交通費支給
- 長期
- 主婦・主夫歓迎
- ブランクOK
- 40代以上応募可
- 即日勤務OK
- シフト制
- 残業なし
- 研修あり
- 社会保険完備
- 産休制度あり
- バイク通勤OK
- 禁煙・分煙
【資格必須】保育士/☆高時給1450円!/勤務時間の相談可能です♪/早番・遅番職員募集中!!/残業なし/☆未経験歓迎/派遣/マイカー通勤OK/フルタイムの方大歓迎!
◎資格必須◎小規模保育園さんで
早朝・延長のお時間帯の先生を募集♪
保育の経験は不問です◎
独学で取得した先生も
大歓迎の求人です★
聞きづらい質問事項や
当日の服装やお持ち物のご案内など
全てサポートしますので、
ご安心ください!
少しでもこの求人が気になったら
担当者と一緒に園に行ってみませんか?
是非お気軽にご相談ください♪
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担当:古賀
『仕事No.jb607297』
未経験OK/交通費支給/残業なし/研修あり/土日祝休み/見学のみOK/主婦活躍中・主夫活躍中/車通勤可/バイク通勤可/即日OK/派遣/20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/ミドル活躍
求人募集内容
| 会社名 | 株式会社アスカ |
|---|---|
| 企業ページ | 株式会社アスカの企業情報を見る |
| 募集職種 | 保育士・保育園・幼稚園 |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 仕事内容 | ◎資格必須◎稲沢市陸田白山にある "あすかキッズいなざわ"さんでは 保育士さん募集♪ 《お仕事内容》 ☆ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄☆ 早朝or延長のお時間で 保育のお仕事をお任せします♪ 《園さんについて》 ☆ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄☆ ●定員:19名 ●年齢:0歳児~2歳児 ●アクセス:稲沢駅から車10分 "担当者おススメPoint!!" ☆ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄☆ ◆保育士さんに大人気! 定員19名の小規模保育園です♪ アットホームな雰囲気での 保育になります! 経験は問いません♪ 独学取得の方も 大歓迎です! ◆早朝保育または延長保育の どちらかでお仕事をお任せします♪ ご希望ありましたら、 お気軽にご相談下さいね! |
| 対象となる方 | 保育士 |
| 給与 | 時給 1,400円 ~ 1,450円 |
| 勤務時間 | 07:30~11:30 【勤務時間詳細】 07:30 ~ 18:30 の間 6時間以上 |
| 待遇及び福利厚生 | ◆有給休暇付与 ◇交通費支給 ◆駐車場完備 ◇退職金制度あり |
| 休日・休暇 | 土曜日 日曜日 祝日 ★週休2日制♪ ★シフト ★夏季休暇 ★年末年始休暇 ★年次有給休暇 |
| 勤務地 | 愛知県稲沢市稲沢市陸田白山町13番地 地図を表示 地図を表示 |
| 提供媒体名 | HR Ads Platform |
求人企業情報
| 法人名 | 株式会社アスカ |
|---|---|
| 設立 | 年月 |
| 業務内容 | 保育士・幼稚園教諭専門の職業紹介・派遣サービスです。 一般労働派遣事業 有料職業紹介 厚生労働大臣許可 一般労働者派遣事業許可番号(般10-020010) 有料職業紹介事業許可番号(10-ユ-300003) |
求人応募情報
求人情報について
稲沢市で掲載されている「【派遣社員】保育士・保育園・幼稚園」は、仕事内容や勤務地、働き方を整理しながら比較したい方に確認しやすい求人です。
求人詳細を確認する際は、条件面だけでなく、実際に続けやすい働き方かどうかまで見ながら比較することが大切です。
求人を比較するときは、勤務地や給与だけでなく、勤務時間、休日、通勤しやすさ、必要な経験の有無まで含めて確認することが大切です。
【派遣社員】保育士・保育園・幼稚園として働きたい方は、現場ごとの役割や必要な対応力、シフトの組み方なども見ながら比較することが大切です。
派遣社員の求人を見る際は、待遇だけでなく、自分が希望する働き方に合っているかも重要なポイントになります。
給与に注目して求人を見る場合でも、実際の業務内容や勤務条件まであわせて確認しておくことで、応募後のギャップを減らしやすくなります。
株式会社アスカの求人に興味がある方は、この募集だけでなく、近い職種や似た条件の求人も見比べながら検討すると、より納得感のある応募先を選びやすくなります。
また、稲沢市の求人一覧や、稲沢市×【派遣社員】保育士・保育園・幼稚園、稲沢市×派遣社員もあわせて確認することで、地域・職種・働き方のバランスを見ながら比較しやすくなります。
応募を検討する際は、条件面の印象だけでなく、実際に続けやすい働き方かどうかまで確認しておくことが大切です。
