株式会社アスカ|保育士/保育士・教育職系(正社員) 募集【勤務地:愛知県名古屋市北区】
求人募集内容
| 会社名 | 株式会社アスカ |
|---|---|
| 企業ページ | 株式会社アスカの企業情報を見る |
| 募集職種 | 保育士/保育士・教育職系 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 名古屋市北区にある ”めいほく保育園”さんでは 正社員の保育士さん募集です♪ 《お仕事内容》 ☆ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄☆ ・乳児クラスか 異年齢クラスのいずれかで 保育業務をお任せ予定です♪ 《園さんについて》 ☆ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄☆ ●開園:1974年 ●定員:140名 ●年齢:0歳児~5歳児 ●アクセス:平安通駅から徒歩7分 \"担当者おススメPoint!!\" ☆ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄☆ ◆異年齢保育を実施している園さんです♪ 0歳児クラスと 1歳児~5歳児の異年齢クラスで 保育を行ってます! ◆働きやすいように 体制も整ってます♪ 産休育休は取得実績多数あり! 休憩も保育から離れて 取得してもらってます♪ 職員会議も午前中や夕刻など 勤務時間内に実施するので 残業もありませんよ! ◆法人さん採用になります♪ 就業先の園さんにつきまして 法人内いずれかの園さんになります! 【求める資格】 保育士 【活かせるスキル】 経験不問です♪ 新卒さんも大歓迎! 【給与補足】 ◎名古屋市の規定に従った お給与形態になります! 経験加算もありますよ♪ ・賞与あり(年2回/合計4.6ヶ月) 名古屋市の規定に準じます♪ ・交通費:規定内支給 【勤務時間】 07:00 ~ 22:00 の間 7.5時間程度 勤務時間(時間外):なし 休憩:60分 シフト制のお仕事です♪ 1日は7.5時間勤務になります! 他の園さんより30分早く お家に帰れますよ♪ 【休日】 土曜日 日曜日 祝日 園は土日祝も開園してます♪ ・土曜日は月に1~2回程度 ・日祝は年に2~3回程度 の勤務がございます! もちろん振替休日ありますので、 平日のお休みが取得できます♪ |
| 対象となる方 | ・日本語ネイティブレベルの方に限る ・保育士 ・大学・短大・専門学校卒に限る |
| 給与 | 月給 229,425円 ~ 348,700円 |
| 勤務時間 | 07:00~22:00 の間 7.5時間程度 |
| 待遇及び福利厚生 | ◇名古屋市規定のお給与 ◇賞与年2回あり ◇昇給 年1回 ◇特殊業務手当(4,000円) ◇扶養手当(6,000円) ◇被服手当(10,000円/年) ◇住宅手当(10,000円/年) ◇各種社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生) ◇通勤手当(規定内支給) ◇退職金制度あり ◇産休・育休制度あり ◇研修制度あり 福利厚生しっかり完備してます! |
| 休日・休暇 | 土曜日 日曜日 祝日 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市北区上飯田南町5丁目52 地図を表示 地図を表示 |
| アクセス | 地下鉄平安通線「平安通駅」徒歩より7分 |
| 提供媒体名 | WorkGate |
求人企業情報
| 法人名 | 株式会社アスカ |
|---|---|
| 設立 | 1994年6月 |
| 代表者名 | 加藤 秀明 |
| 従業員数 | 250 |
| 業務内容 | 保育士・幼稚園教諭の人材派遣・人材紹介 |
| 本社 | 群馬県高崎市八島町265 |
求人企業からのメッセージ
求人応募情報
求人情報について
名古屋市北区で掲載されている「保育士/正社員【人材紹介】」は、仕事内容や勤務地、働き方を整理しながら比較したい方に確認しやすい求人です。
この募集は詳細情報をもとに比較しやすいため、仕事内容や働き方、応募条件まで含めて確認したい方に向いています。
仕事探しでは、ひとつの条件だけで判断せず、仕事内容、働き方、待遇、通いやすさなどを全体で見比べることが重要です。
保育士/正社員【人材紹介】として働きたい方は、現場ごとの役割や必要な対応力、シフトの組み方なども見ながら比較することが大切です。
正社員の求人を見る際は、待遇だけでなく、自分が希望する働き方に合っているかも重要なポイントになります。
給与に注目して求人を見る場合でも、実際の業務内容や勤務条件まであわせて確認しておくことで、応募後のギャップを減らしやすくなります。
株式会社アスカの求人に興味がある方は、この募集だけでなく、近い職種や似た条件の求人も見比べながら検討すると、より納得感のある応募先を選びやすくなります。
さらに、名古屋市北区の求人一覧に加えて、名古屋市北区×保育士/正社員【人材紹介】や名古屋市北区×正社員も見比べることで、自分に近い条件の仕事を探しやすくなります。
応募を検討する際は、条件面の印象だけでなく、実際に続けやすい働き方かどうかまで確認しておくことが大切です。
