（株）リーチング｜児童発達支援管理責任者(正社員) 募集【勤務地：愛知県名古屋市緑区】
求人募集内容
| 会社名 | （株）リーチング |
|---|---|
| 企業ページ | （株）リーチングの企業情報を見る |
| 募集職種 | 児童発達支援管理責任者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 入居者への身体介護や生活援助を中心とした介護業務全般を担当します。入浴や食事、排せつの介助に加え、レクリエーションの実施にも取り組み、日々の生活を支えます。ユニット型特養（1ユニット10名）での勤務となり、スタッフ間で協力しながらケアを行う体制が整っています。新規オープンの施設で、利用者様の笑顔や生活の質向上に直接関わりながら成長できる環境です。 |
| 対象となる方 | 介護福祉士 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) 介護支援専門員(ケアマネジャー) 当求人は株式会社リーチング（有料職業紹介番号：27ーユー304951）が掲載している人材紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡を差し上げます。 |
| 給与 | 月給 227,000円 ～ ・夜勤手当：7,000円／回（4回分を月給に含む） |
| 勤務時間 | 早番／7:00～16:00（休憩60分） 日勤／10:00～19:00（休憩60分） 遅番／12:00～21:00（休憩60分） 夜勤／16:00～10:00（休憩120分） |
| 待遇及び福利厚生 | ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・賞与：年2回支給あり（過去実績） ・交通費支給 ・退職金制度あり ・制服貸与 ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・定年制あり（一律65歳） ・再雇用制度あり（上限70歳） ・資格取得支援制度 ・外部研修費用補助 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種（全額法人負担） ・食事代補助 ・職員旅行・懇親会などの行事あり ・ハラスメント相談窓口あり ・副業可 |
| 休日･休暇 | ・4週8休以上 ・年間休日110日 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇（6ヶ月後10日付与） ・産後パパ育休取得実績あり |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市緑区名古屋市緑区43-641 地図を表示 地図を表示 |
| 提供媒体名 | HR Ads Platform |
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求人応募情報
求人情報について
名古屋市緑区で仕事を探している方にとって、「【正社員】児童発達支援管理責任者」は条件を見比べながら検討しやすい募集のひとつです。
連携元の異なる求人でも、仕事内容や勤務条件の見え方に差が出ることがあるため、近い条件の募集を並べて比較すると判断しやすくなります。
求人を比較するときは、勤務地や給与だけでなく、勤務時間、休日、通勤しやすさ、必要な経験の有無まで含めて確認することが大切です。
【正社員】児童発達支援管理責任者を探している方は、事務処理の内容だけでなく、電話対応や管理業務の有無なども含めて比較すると、自分に合う求人か判断しやすくなります。
正社員の求人を見る際は、待遇だけでなく、自分が希望する働き方に合っているかも重要なポイントになります。
条件面に目が向きやすい求人でも、給与と働き方のバランスを見ながら比較することで、無理なく続けやすい仕事か判断しやすくなります。
（株）リーチングの求人に興味がある方は、この募集だけでなく、近い職種や似た条件の求人も見比べながら検討すると、より納得感のある応募先を選びやすくなります。
あわせて、名古屋市緑区や名古屋市緑区×【正社員】児童発達支援管理責任者、名古屋市緑区×正社員も見ておくことで、条件の近い募集を整理しながら判断しやすくなります。
気になる求人があれば、応募前に仕事内容や勤務条件を整理し、自分が重視したいポイントと合っているか確認しておくと安心です。
